ESG-Pay bleibt im institutionellen Asset Management ein Nischenthema

Die Berücksichtigung von ESG-Zielen in variablen Vergütungssystemen ist im institutionellen Asset Management bislang kaum verbreitet. Laut der aktuellen Studie von Dr. Schannath Executive Search verfügen lediglich 19 Prozent der befragten Asset Manager und nur 16 Prozent der institutionellen Investoren über ESG-abhängige Vergütungskomponenten. In nahezu allen Fällen beträgt der Anteil der ESG-Ziele an der variablen Vergütung maximal 20 Prozent – bei 81 Prozent der Asset Manager und 84 Prozent der Investoren fehlt eine solche Komponente sogar vollständig.