Immer mehr mittelständische Betriebe erkennen die Notwendigkeit, bei ihren bAV-Angeboten gesondert auf die Vorsorgebedürfnisse von Beschäftigten mit geringen Einkommen einzugehen. Gleichzeitig setzen die Arbeitgeber diese Erkenntnis nur schleppend in zielgenaue Angebote um. Das ist eines der Ergebnisse der neuen Studie „Betriebliche Altersversorgung im Mittelstand 2025/26″, die die Dialog Lebensversicherungs-AG und F.A.Z. BUSINESS MEDIA, der Fachverlag der F.A.Z.-Gruppe, gemeinsam herausgeben. Die Studie basiert auf einer forsa-Umfrage unter 201 Personalverantwortlichen mit bAV-Verantwortung in deutschen mittelständischen Unternehmen mit 50 bis 500 Beschäftigten.
bAV-Markt im Mittelstand ist rückläufig, Vorsorgebedarf steigt
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